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日前有婦人將辛苦存到的金條交給媳婦保管，不料媳婦私捐給廟方，婦人一怒之下告上法院，媳婦遭判賠2百餘萬元。專家表示，存買黃金的管道很多種，除了黃金實體外，還有存摺、撲滿，甚至ETF及期貨，不只安全性佳，還能輕鬆參與黃金的漲跌行情。 老一輩的人習慣買實體黃金，像金條或金飾，但其實想賺黃金財，能選擇的投資工具相當多元，除了摸得到的實體黃金，還有銀行推出的黃金存摺、黃金撲滿，甚至也有黃金基金、黃金期貨及黃金ETF。如果婦人懂得利用黃金存摺或黃金撲滿這類工具，因為不是持有實體黃金，也就不會被媳婦拿出去捐贈，引發爭議。但究竟一般人該怎麼選擇黃金相關投資工具呢？台銀貴金屬部副理楊天立指出，對一般人來說，最平易近人的工具莫過於黃金存摺、黃金撲滿及黃金ETF，因為相對黃金基金及黃金期貨來的穩健。以黃金存摺與黃金撲滿為例，適合長期的「存金族」，其中黃金存摺只要新台幣200元就能交易，門檻超低，至於黃金撲滿，其實是黃金存摺的買進方式之一，以月初扣款（每月至少扣款新台幣3,000元）、每日（營業日）買進、月底入帳，達到均攤成本、分散價格風險的功效。存摺與撲滿兩者最大差異在於，黃金存摺可以單筆購入，黃金撲滿則不能。另外，撲滿存的錢，會一併納入存摺中。而當存摺累積到一定金額後，可以視情況轉為現貨的金條或金幣，對未來有黃金實體需求，例如要結婚的新人，相當方便，當然價格好的時候也可以賣出獲利。再看黃金ETF這項投資工具，優勢在於交易便利，只要有開證券戶就能在股票市場交易，流程與買賣股票相同。元大投信期貨信託部指出，目前國內發行的黃金ETF都是追蹤黃金期貨，價格反應敏感，適合想做波段價差的投資人，並且因為是追蹤黃金期貨，所以每月淨值會因轉倉手續費、管理費等成本遞減，不適合長期持有。除了留意價格波動外，買黃金還要注意哪些風險呢？元大投信期貨信託部指出，不論是用存摺還是ETF，都須留意匯率風險，這是因為國際黃金市場的計價單位以美元為主。另外，投資黃金沒有利息，獲利來源只有價差，大黃金不會生出小黃金。以投資組合的角度來看，黃金屬於衛星資產，最大的功能在於保值與避險，「當股市風險不大時，黃金可占總資產比例的5%；風險波動加大時，可提到10%。」楊天立建議。整體而言，今年股市不確定因素多，恐延續去年震盪走勢，加上專家對黃金價格偏多看待，投資人不妨把握機會，趁低點布局過好年。更多鏡週刊報導【黃金操作術】婆媽最愛的黃金要漲了 今年最強操作術大公開【黃金操作術】連川普都叫不動他 這個人決定今年金價走勢【黃金操作術】全球682位大咖倫敦閉門會 預測2019金價飆到這數字

記者王怡翔／綜合報導日本職棒阪神虎隊今（23）日公布春訓一軍分組名單，台灣投手呂彥青並未在名單中，今年將續從一軍起步，要和其他洋投群們共同競爭上一軍的機會。▲阪神虎隊呂彥青。（圖／資料照）阪神虎去年球季墊底收場，監督金本知憲下台後改由矢野燿大接任，新球季試圖拚出新氣象。在阪神虎洋將補強部分，雖然從今年開始老將Randy Messenger將不再佔洋將名額，但阪神簽下去年在中日龍的先發型洋投Onelki Garcia及去年還在大聯盟巨人隊出賽的牛棚投手Pierce Johnson，並續留終結者Rafael Dolis。洋打部分阪神則續留Efren Navarro，並簽下去年在天使隊和大谷翔平當過隊友的Jefry Marte，補強球隊貧弱的打線，以上洋將都從一軍出發。而台灣好手呂彥青則未在一軍的春訓名單中，今年是他第2個日職球季，去年全季都在二軍磨練，今年雖然仍從二軍出發，但在持續磨練下，或許球季中就有機會登上一軍初登板。 更多三立新聞網報導美國名人堂票選 前義大犀牛曼尼落選、賈西亞0票中職60人年代競爭強化 5點半訓練不是新聞影／柯瑞萌回超糗滑倒 投麵包因「還在暈」統一赴日會西武 「老獅」不隨行

女星Selina任家萱2016年和前夫張承中離婚，但她仍以樂觀的態度去面對所有難題，近日她與妹妹任容萱、任爸在陸綜《女兒們的戀愛》合體，節目中任爸問Selina：「妳還相信愛情嗎？」Selina先是將手中的紅酒一飲而盡，坦言自己看到爸媽的好感情後，還是相信愛情。Selina在節目中談到理想型是賞心悅目的男生，要求對方一定愛她、疼她，妹妹任容萱則是偏好高個子、愛運動的陽光男；Selina3年前歷經離婚，感情世界始終是外界關注的焦點，這次首度在鏡頭前公開心裡的感受，因此任爸在節目中問她：「還相信愛情嗎？」Selina聽完後先是頓了幾秒，接著肯定地回答：「相信」。Selina表示因為看到父母間的好感情，讓她願意相信愛情，不過她也向任爸坦言：「其實你一度講過，你跟媽媽害了我們，你記不記得？」由於任爸與任媽的好感情，兩個女兒從小看在眼裡，難免會覺得愛情都是美好的，不過任爸卻認為，真正的愛情是有許多需要克服困難的一面，夫妻倆在女兒們面前所塑造的正面形象，也造成她們習慣性不會拒絕，任爸感嘆地說「所以在妳們的成長中受到許多傷害，這是爸爸最大的遺憾」。任爸的自責，讓一旁的Selina忍不住落下淚來，並安慰爸爸說沒關係，她不希望爸爸將錯怪在自己身上，Selina表示「因為你長大自然就知道，這世界上愛情是什麼樣」，她看著父母的好感情，就知道「其實我爸媽這樣不是『應該』，而他們是很『珍貴』」，雖然Selina表示自己選擇愛情，但愛情會不會發生在自己身上又是另外一回事，最後她又笑說：「我都有勇氣離婚了，我為什麼沒有勇氣接受愛情。」更多 TVBS 報導周董一句「哥買給你」 老蕭狂刷27萬元來請款 白雲狂瘦42公斤「通告沒了」 製作人：應該退出綜藝圈 喪妻4年！方駿獨立養女 12歲萌女曝光「像媽媽」 隱藏版電競正妹 台灣輔大妹比下南韓企鵝妹

工商時報【文╱陳逸格】跨入2019年，台達機電事業群（IABG）總經理劉佳容指出，自動化是取代重複性的工作，提升人的工作效率，可以有時間做更有價值的工作，而不是取代人力、造成失業。企業經營如果沒有導入智能製造方向，將會越來越沒有競爭力。例如農業，臺灣過去主要以使用人力的小農模式，反觀美國、澳洲雖然人力貴，可是透過自動化、智能化來讓農作物產量更高、產品一致化，比臺灣小農更有競爭力。因此企業一定要朝智能化發展，這需要10∼15年的進程，持續投資製造技術，才能保持長期競爭力。台達長期推展產學教育，2018年起更往下扎根到高工，與臺中高工進行產學合作，捐贈自動化軟硬體產品成立教學實驗室，以及台達電子文教基金會與成立於該校的電機與電子群科中心合作MOOCx免費線上課程。劉佳容表示，臺灣產業需要很多懂智能製造設備的人才，希望更快地讓高工學生接觸自動化產品，將來再到科大學習可以順利接軌。除了針對高工及科大成立實驗室，台達還與清大、成大、中央大學等成立研發專案，進行技術研發，同時鼓勵碩士班學生參與，未來可以進入台達發展事業。看準自動化在製造業和其他和行業的發展潛力，台達1995年成立機電事業群，開始投入自動化領域，進而改變生意模式，成為自有品牌，協力整個產業發展。從1995年推出第一個產品變頻器，台達陸續發展控制器、伺服器、驅動器、馬達、HMI觸控型人機介面等，在產品線逐漸擴大的同時，銷售渠道也在臺灣、大陸及發展中國家逐步建立，2010年再往歐美、日本先進國家推廣自有品牌，產品方面也從賣單一產品往系統產品發展。呼應工業4.0趨勢，2015年台達開始導入智能製造專案，由CEO領軍製造技術提升。劉佳容表示：「台達深厚的研發和市場實力是最大的助力。我們有自動化零件，清楚如何發展產品，新上市的機械手臂也能大量導入產線，智能製造的模組經內部使用後，整合成自動化產品。2017年台達整併做製造執行系統（MES）軟體的羽冠電腦公司，現在除了做智能製造自動化設備、機臺聯網，可以做MES、製程可視化、物流系統管理、倉儲管理，未來還包括數據分析，將全面升級智能製造。」

去年一名爸爸出面控訴，小朋友轉到嘉義一所特教學校，沒想到小朋友回家後，跟爸爸說在校內遭老師餵食超辣的朝天椒，甚至還抓她的頭髮去撞牆，教育部啟動調查後，校方只是將兩名老師停聘跟記兩小過，家長認為這樣的處分太輕，而且老師停聘還能領半薪，根本無法接受。人本教育文教基金會主任張萍：「維護特教專業，解聘暴力老師。」▼（圖／東森新聞）拉出布條、大呼口號，人本基金會代替家長出面控訴，特教班的學生遭到老師，去年在校內遭老師，餵食超辣的朝天椒，甚至還抓頭去撞牆，但校方的處分卻是輕輕放下，讓家長無法接受。聲源：控遭虐特教生爸爸：「那老師真的不適合教孩子，因為她都不跟我溝通，她想怎麼做就怎麼做，結果後來是孩子，一直受到凌虐。」當時小朋友把學校狀況，都寫在紙上，包括老師把尿布戴在學生頭上，抓頭髮去撞牆，拿菜刀威脅，甚至叫她吃辣椒，種種惡行，老師還要求學生，不可以跟爸爸說，去年家長勇敢站出來，在教育部門口陳情控訴，教育部啟動調查後，學校決議將老師，記兩支大過，停聘一年半，另一位老師被記小過及輔導，校長則被教育部記兩支小過，但家長認為這樣的老師，根本就不適任了，怎能只是停聘或記過，還能照樣領薪水 。▼（圖／東森新聞）人本教育文教基金會主任張萍：「停聘的時間薪水可以領一半，停聘期滿，再把剩下的一半，全部領回來，這到底是懲罰，還是在獎勵虐童呢，學校教評會可以這樣子，讓全民買單，讓他去包庇自己的同事，不要失業嗎？」國立特教學校秘書蘇羽真：「那本校就是依據，專案調查小組的報告，提到教評會跟考績會，來做後續懲處的討論。」▼（圖／東森新聞）校方語帶保留，但強調為了慎重起見，已經召開教評會，交由教育部及地檢署進行調查，一切尊重司法，特教生疑遭學校老師施虐，最痛心的還是家長，學校教育更不容一絲怠慢。（封面圖／東森新聞）更多東森新聞報導終於懂了！ 女嬰阿嬤：不給看孩子、只拍背面照年薪百萬娶越南妹！ 他曬「超漂亮老婆」上萬網暴動備份一屋米蟲！生母投靠堂姊夫妻住豪宅 經濟全靠「娘家」

已經50歲的藝人蕭薔，每年都會拍攝年曆做公益，現在她的年曆照片，竟然還被臨摹成仙女雕塑品，在桃園有一位藝術家師父，發現蕭薔在2012年拍攝的年曆，非常有仙氣，所以就用蕭薔的照片，打造五尊仙女雕像，每一尊雕像都栩栩如生。蕭薔進到攝影棚，拍攝慈善年曆，整個人容光煥發，真的是美極了，這是她連續19年做公益，今年最特別的地方，就是展現瑜珈功夫，一字馬非常輕鬆，身體軟Q到不科學，完全看不出來，已經50歲了。▼（圖／東森新聞）藝人蕭薔：「麥克風往下，你可以特寫喔，你看我的衣服，它沒有任何可以讓我放縱的空間，我現在大概內地的尺寸只有18腰。」蕭薔靠著毅力，始終保持完美身材，不過3年前母親離世，讓她打擊很大，還好接觸到佛法，讓蕭薔心靈能夠平靜。藝人蕭薔：「讓我們的種族包容異己，永遠沒有紛爭。」▼（圖／東森新聞）參加佛法大會，蕭薔擔任引言人，現在她的年曆照片，竟然也被臨摹成，仙女雕塑品，尤其2012年這組照片，最有仙氣。這尊敦煌飛天的雕像，其實仔細看，神韻就很像蕭薔，身形也是非常纖細，最重是仙氣十足。藝人蕭薔：「願將自己本身的福報與他人分享，才能夠生生不息，利息越多，福就越大，所以培福之後，別忘記惜福。」▼（圖／東森新聞）蕭薔開口閉口，都是知福惜福，現在不只心中有佛，照片還被臨摹成雕塑品，這可是演藝圈第一人，蕭薔更要持續行善，年曆拍攝絕對不會斷。（封面圖／東森新聞）更多東森新聞報導蕭薔挺張菲再同台 性感透視禮服若隱若現Selina離婚3年！ 首度崩潰哭訴「這個人」害了我們混到沒飯吃！山口組郵局打工領2000元 下場超慘

美國各大媒體22日刊登總統川普前顧問席姆斯（Cliff Sims）即將出版新書摘要，書中描繪川普旗下白宮職員不時「完全失控」，且經常彼此憤怒爭辯。法新社報導，川普政府前特別助理席姆斯撰寫的「毒蛇團隊：我在川普白宮的奇特500天」（Team of Vipers: My 500 Extraordinary Days in the Trump White House，暫譯）下週開始販售。「華盛頓郵報」（Washington Post）、全國公共電台（National Public Radio）和新聞網站Axios都刊登了這本384頁長新書的摘要。華郵寫道，這本新書著重描述「總統、他的家庭成員和政府官員間充滿混亂、失調與欺騙。」席姆斯在書中寫道：「不可否認白宮職員時而完全失控，有時也包括我自己。」席姆斯描述，川普在他幕僚之間製造混亂，且對屬下深感懷疑，自己就曾協助川普和他的長期貼身隨扈希勒（Keith Schiller）擬出一份「黑名單」。他還提到自己跟前白宮幕僚長凱利（John Kelly）的談話，凱利一度向他傾訴說：「這是我做過最糟的工作。」凱利表示：「大家似乎認為，我會在意他們寫我可能會被解雇。假如真被開除，那會是我走進這個地方以來最好的一天。」凱利已在本月初離開白宮。這本書還談到川普容易感到無聊，聯邦眾議院議長萊恩（Paul Ryan）有一次在白宮橢圓形辦公室（Oval Office）解釋健保相關法案時，川普卻不耐煩地走到另一個房間看電視。最後是副總統彭斯（Mike Pence）去說服川普回到橢圓形辦公室。

資深藝人白雲5年前進行切胃手術，狂瘦42公斤，當時整個人瘦下來被稱讚變帥了，不過之後出現螢光幕前的機會也大幅降低，因此日前上節目希望獲得解答「通告為什麼變這麼少？」沒想到一位製作人直言「你應該退出綜藝圈」。白雲日前上節目《綜藝大熱門》坦言「我瘦了之後，喜感比較沒有了」，自認瘦下來後形象大變，賺到了健康卻也丟了通告，製作人大衛認為白雲瘦下來後沒有觀眾緣，直言「白雲哥面相看起來非奸即盜，你瘦下來觀眾就沒那麼喜歡你」，甚至建議他「退出綜藝圈」，說他現在的外型比較適合在鄉土劇演反派。梁赫群則認為，白雲以前最著名的是「肥、軟、爛」，講錯話被圍剿很有喜感，不過現在已經沒有那樣的感覺「你變帥幹什麼？沒有意義啊」；面對批評指教，白雲大方接受，坦言自從瘦下來後，如果不笑看起來會很兇，因此考慮在健康範圍內讓自己增胖。白雲經營殯葬業有成，但日前桃色新聞纏身，形象重挫，在演藝圈沉寂一段時間，在場來賓認為白雲只要肯面對自己的缺點，找回以前對綜藝圈的熱情，就算只是玩票性質，偶爾上節目露面，都還是有機會再翻紅。更多 TVBS 報導男尾牙喝醉！當眾「鹹濕大告白」 全場安靜：她老公有來 尾牙送2千萬拱加碼！老闆嗨過頭…一句話再噴4千萬 郭書瑤「狂頂電臀」辣舞又一發 下秒趴地驚見酥胸險彈出 孫安佐床上摟2爆乳妹喊爽 孫鵬復工時間曝光

（中央社記者黃巧雯台北18日電）中華民國足球協會今天揭曉新任男、女足球國家隊總教練，理事長邱義仁也提出3大期許，除了成績進步、帶來新訓練方式外，也盼能留下訓練過程的課程，作為日後國內教練參考。足協今天舉行記者會，公布新任男、女足球國家隊總教練人選，分別由前國家隊教頭懷特（Gary White）的助理教練蘭卡斯特（Louis Lancaster）、日籍教頭越後和男接掌外，並一併揭曉新款國家隊戰袍。蘭卡斯特為前國家隊教頭懷特（Gary White）的助理教練，熟悉國家隊成員，除了擁有歐足聯職業執照、菁英教練執照多種執照與證書外，還曾待過上海申鑫、英國沃特福德等球隊擔任教練。越後和男為前日本國腳，同時也是J聯盟的創始元老球員，擁有日本S級教練資格,除了球員養成之外，擁有豐富的教練育成經驗，曾任仙台七夕隊教練。蘭卡斯特今天向外界分享自己帶隊想法，希望能塑造球員在球門前更兇悍、掌握更多持球機會、進更多球，計劃將國家隊打造成一支具有競爭力、能與強隊競技的球隊。越後和男表示，因應2020東京奧運第二輪資格賽，將強化女子國家隊，而中長期目標像是2023年女子世界盃、2024年巴黎奧運，則將從育成年代著手進行強化。對於兩位新任教頭，邱義仁提出3大期許，希望成績進步，但不侷限於名次，盼能縮小與強隊的差距。邱義仁除了期盼兩位總教練能帶來新訓練方式，讓球員感受到不同、並有所進步外，也希望他們留下訓練過程的教材，並借重其經驗，作為日後國內教練參考。為協助男女足備戰後續國際賽，足協秘書長方靖仁預告，男足國家隊預計3月19日將前往緬甸，先在客場出賽，適應世界盃資格賽比賽節奏，並同步在找尋3月24日主場比賽的對手。女足方面，方靖仁指出，同樣積極找尋對手，包括泰國、越南、約旦、印度都在表訂名單，目前還在等待對方回覆。另外，運動品牌商ANGO今天在會中宣布，與足協簽訂2年新台幣1500萬元的國家隊裝備贊助合約，為2019至2020年足協國家隊指定廠商。（編輯：吳協昌）1080118

一個人的心，可以塞滿各式各樣的東西，就是不要被某一樣給完全塞滿，不論是好的或壞的，像是自尊、自信、謙虛、敏感…等，也就是說，你的心不是花田，而是一座花園。花田只種一種花，花園則是每一樣都種一些，每季都有美麗的花可以開，都有一番風情可以欣賞，春夏秋冬皆是美景，有四季變化的花園是最好的「心境」寫照。—總是把別人的意思想擰了…辦公室有一種人，是大家最愛一起共事，也最害怕一起共事，那就是好強的人。他們的心田只種一種花，那就是滿滿的自尊心，這種人能力強、自我要求高，績效最優，卻可能是最難以溝通協調、轉彎改變，本來是企業前進的助力，最後卻極有可能演變成阻力。Morgan退伍後五年，換了兩次工作，三十歲的他頂著名校商學院畢業的光環，自尊心高，認真努力且使命必達，績效相當好，可是一直無法升遷，他不解也不服氣，就用跳槽的方式力求突破，追求下一個有升遷發展的舞台。到了第三份新工作，主管在觀察他一陣子以後，便放手讓Morgan自由發揮，他自己也滿意有獨當一面的機會，把想法付諸實行，充滿成就感。同事也樂於與Morgan合作，因為Morgan總是在期限前交差，而且正確無誤，讓團隊成員都感到輕鬆愉快。在這一份工作，Morgan認為自己唯一要做好的事是–「每個月交出漂亮的報表，一定有升遷機會！」如果事情順順著來，Morgan的表現可說毫無瑕疵，完美極了。相反的，如果事情是逆著來，不如Morgan的預想，Morgan就像被踩到貓尾巴似的情緒整個大暴走，前後判若兩人，讓同事與主管嚇一跳，無法適應Morgan的另一面。—過不了自尊這個檻時，就選擇絕裂有一次，老闆注意到廣告費激增，希望相關單位檢討改善，其中也包括自從Morgan到任以後，關鍵字的花費增加一半，主管便找他商量想辦法降下來，不料Morgan認為這是對他個人工作能力與人格品德的「指控」，並堅持公司cost down不應該從績效最佳的他下手，不只不公平，也搞錯對象。「公司是在懷疑，在做關鍵字廣告時，我都在亂花錢嗎？」「可以啊，我就少開發客戶，關鍵字的費用就會省一半。」Morgan把節省廣告費這件事，解釋成在責怪他亂花公司的錢，內心塞滿不以為然，聽不進主管的任何建議，也不想做任何改變，因為如果有所改變，無非在證明Morgan之前的作法有瑕疵。過了兩個月，老闆發現只有Morgan沒有任何改善，便找他談話，哪裡知道Morgan這樣回應：「到公司以後，我盡忠職守，想辦法達成各項績效目標，沒有任何一個缺點可以挑剔，我不懂公司為什麼要懷疑我在廣告費上動手腳？」「如果我這麼不足以讓公司信賴，立刻辭職算了。」—從小到大，天生的完美控老闆閱人無數，馬上抓到Morgan的問題所在，自尊心太高，高到過度敏感，才會過度情緒反應。即使再愛才，願意包容Morgan的言行，老闆仍然在心裡打了一個大叉，他說：「名校畢業，代表IQ(智力商數)高，可是一旦自尊心太高，在EQ(情緒商數)與AQ(逆境商數)的表現就會差，不足以擔負重任。」後來，Morgan在這個第三份工作，仍然未能如願步步高升，始終不知道問題出在哪裡，在不服氣的心態下，一年之後再度離職跳槽。自尊心高的人都是完美控，不容許自己出現一點瑕疵，在績效表現上絕對是一個優點，可是當自尊心高過了頭，在人情世故上就會形成弱點，它會讓自己走向一個人的孤絕，容易斷裂，毫不回頭，在不斷的放棄與再出發中跌宕起伏，在這個世界打拚注定要備感辛苦。這種人的能力高強，也肯為了目標付出努力，最終如果無法有一番成就，不只是不成功而已，還會極度不快樂，抑鬱寡歡一輩子，令人心疼與惋惜！—三點自我檢視職場上，每天每件事都在變化中，沒有標準答案，立場不同，角度就不同，觀點也會不同，來自其他人的不同視角與意見會變得相對重要，可以讓事情更細膩周全，不易出錯。可是，自尊心高的人把「自我」無限放大，認為別人是對人不對事，針對「自己」而來，不同的意見會被解釋成是「不認同自己的想法」，提出改善會被解釋成是「不滿意自己的表現」，什麼事都會多心多想，敏感脆弱易受傷，最後變成誰也不敢接近的刺蝟。當別人因此閉上嘴不再給意見的同時，等於也關上給各種機會的大門，這使得自尊心高的人的改進空間不大，來自別人的助力也小，在長長數十年的職場馬拉松中，即使能力再高強，最終都會被甩到隊伍的尾巴去！職場上常說「個性決定命運」，惋惜的就是這種悲劇英雄。你是不是自尊心太高的人？如果老是出現以下情況，就算是！請提醒縮小自我，在心田裡除了自尊心外，也種點別的花，比如真正的自信心與謙虛心。「我這麼聰明與努力，升遷為什麼不是我？」「每次被主管講兩句，我就久久無法釋懷，甚至會崩潰大哭。」「別人在給我意見時，我有注意到他們總是小心翼翼的用詞遣字。」（我好像，看到不少人在點頭，說：「啊，我就是這樣的人呵…」）本文摘自「洪雪珍粉絲專頁」更多論壇文章 請教會孩子珍惜和同理，他們才能感受幸福 美國參謀總長加你臉書？真的是鬼話 台灣需要一個平行政府 執政不是綜藝秀 總統不能只是網紅 和外國人交往有秘訣？種族真的不是重點＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿【Yahoo論壇】係網友、專家的意見交流平台，文章僅反映作者意見，不代表Yahoo奇摩立場 >>> 投稿去